Samuel Alarcón, referente sindical del transporte en Chubut, confirmó que ya fue distribuido el acta del nuevo acuerdo salarial homologado a nivel nacional para los trabajadores de UTA, el cual incluye las escalas específicas para la región patagónica, incluyendo parte de Río Negro.
“El acuerdo ya está firmado, y si bien falta la homologación formal, eso es un trámite administrativo. Lo importante es que ya se enviaron las escalas salariales actualizadas a todas las empresas”, explicó Alarcón.
En diálogo con la prensa, destacó que, aunque los aumentos no cubren completamente el impacto de la inflación real sobre la canasta básica, representan un avance importante. “Sabemos que no conforma a todos, pero lo valoramos como parte de una negociación que no termina acá. El Consejo Colectivo Nacional se comprometió a seguir discutiendo mejoras a partir de junio”, agregó.
Sobre las próximas paritarias, el gremio anticipó que seguirán los índices de inflación como base para nuevos reclamos. “Esperamos que los datos oficiales comiencen a reflejar mejor la realidad que vive cada familia. Vamos a seguir peleando para ajustar los salarios en función de los verdaderos costos de vida”.
Por otra parte, Alarcón también opinó sobre el nuevo modelo de venta nocturna de combustibles a menor precio que impulsa una empresa nacional: “La gente va a buscar alivio, y quienes trabajan con transporte, como los taxistas, seguramente se acerquen a cargar en esos horarios. Pero eso no resuelve el problema de fondo. Necesitamos medidas estructurales, no paliativos”.
Finalmente, reflexionó: “No sé si es viable aplicar este modelo a supermercados, como se está diciendo. Imaginate si ponen el kilo de papa barato a la madrugada… van todos al mismo tiempo. La gente necesita previsibilidad, no adaptarse a horarios insólitos para poder ahorrar un poco”.
